A 2019. december 30-i Magyar Közlönyben került kihirdetésre a 2020. évtől irányadó minimálbér. Lássuk a részleteket!
A 367/2019. (XII. 30.) Korm. rendelet értelmében a teljes munkaidőben foglalkoztatott munkavállalók tekintetében a minimálbér
- havibér alkalmazása esetén 161 000 forint,
- hetibér alkalmazása esetén 37 020 forint,
- napibér alkalmazása esetén 7410 forint,
- órabér alkalmazása esetén 926 forint.
A legalább középfokú iskolai végzettséget, vagy középfokú szakképzettséget igénylő munkakörben foglalkoztatott munkavállaló részére alapbérként megállapítandó garantált bérminimum a teljes munkaidő teljesítése esetén
- havibér alkalmazása esetén 210 600 forint,
- hetibér alkalmazása esetén 48 420 forint,
- napibér alkalmazása esetén 9690 forint,
- órabér alkalmazása esetén 1211 forint.
Teljesítménybérezésnél a teljesítménykövetelmények 100%-os és a teljes munkaidő teljesítése esetén a teljes munkaidőben foglalkoztatott munkavállaló esetében a minimálbér összege 161 000 forint; a garantált bérminimum összege 210 600 forint.
Részmunkaidő esetén – hasonlóan a korábbi évekhez – a minimálbér és a garantált bérminimum összegét arányosan csökkentett mértékben kell figyelembe venni.
